Az Óbudai Egyetem által szervezett online állásbörzén várja az érdeklődőket karrierajánlataival a Paks II. Zrt. április 27-én. Idén ez a negyedik ilyen alkalom, ahol a projekttársasággal, illetve annak munkatársaival találkozhatnak az álláskeresők. (x)
Az Óbudai Egyetem által szervezett állásbörzén ismét megtalálják az érdeklődők a Paks II. Zrt. standját. Ezt ezúttal is – tekintettel a járványügyi intézkedésekre – csak virtuálisan tehetik meg. Az online állásbörzét 2021. április 27-én, kedden rendezik. A Paks II. Zrt. az Óbudai Egyetem ilyen típusú programjain visszatérő vendég, de más szervezetek és egyetemek hasonló célú eseményeinek is állandó szereplője.
Az év elején a 21. EDUCATIO Nemzetközi Oktatási Szakkiállításon és a Magyar Energetikai Társaság Ifjúsági Tagozata által szervezett online energetikai állásbörzén, márciusban pedig a JOB4me virtuális állásbörzén, valamint az Online Műegyetemi Állásbörzén várták az érdeklődőket a Paks II. Zrt. munkatársai – mondta el Mittler István. A Paks II. Zrt. kommunikációs igazgatója hozzáfűzte: a következő állomás az Óbudai Egyetem eseménye, ahol az online térben a két új paksi blokk megvalósítását koordináló projektcég nyitott pozíciókkal és karrierlehetőségekkel fogadja az érkezőket.
A tapasztalt, illetve a pályakezdő álláskeresőket, valamint a szakmai gyakorlati hely után érdeklődőket is várjuk – húzta alá a kommunikációs igazgató. A látogatóknak a Humán Erőforrás Fejlesztési és Képzési Osztály és az Üzemeltetési Képzési Osztály munkatársaival folytatott beszélgetések révén lehetőségük nyílik a Paks II. projekt, a Mérnök leszek a Paks II.-nél!, az „Atomenergia – A biztos jövő” Tanulmányi Ösztöndíjprogram, valamint a szakmai gyakorlat jelentkezési feltételeinek, előnyeinek és elvárásainak megismerésére.
– Az Óbudai Egyetem 25. állásbörzéjén közel 30 cég mutatkozik be, így várhatóan ismét komoly érdeklődés övezi majd, húzta alá Mittler István. A kommunikációs igazgató hozzáfűzte, hogy a közvetlen találkozás és beszélgetés, még ha online térben is zajlik, sokkal közelebb hozhatja a partnereket, mint egy önéletrajz. Lehetőséget ad a kapcsolatteremtésre, szakmai kérdések megválaszolására, alkalmat teremt arra is, hogy többet megtudjanak a Paks II. projektről.
Munkatársaim sok tehetséges diákkal, ifjú mérnökkel találkoznak ilyen alkalmakon, ezért is jelenünk meg rendszeresen az állásbörzéken
– foglalta össze Mittler István. Felhívta a figyelmet arra is, hogy az aktuális álláshirdetések – szakmai tapasztalattal rendelkezőknek és hallgatói jogviszonnyal rendelkezőknek egyaránt – elérhetőek a társaság karrierportálján.
* Támogatott tartalom
A FACEBOOKON!
a Facebookon!
Látványos videó a Kalocsa-Paks Duna-híd építéséről – Helyére került az első felszerkezet
A Paks II. Zrt. pályázatot indít 10–14 éves diákok és legfeljebb háromfős diákcsoportok számára
Látványos videó készült a paksi Duna-híd építéséről
Kedvező fordulat az atomenergetika megítélésében
Letették az esküt az új helyi választási irodavezetők a Vármegyeházán
Bábel Balázs érsek áldja meg a kiskunmajsai gyógyvizet – A Víz Világnapján ingyenes lesz a belépés
Szelidi-tó kerülő túra
1132 kilométert gyűjtöttek a dusnoki kerékpáros kihíváson március 15-én
Látványos videó a Kalocsa-Paks Duna-híd építéséről – Helyére került az első felszerkezet
Orbán Viktor: sosem fogjuk megengedni, hogy a szabadság zászlaját kicsavarják a magyarok kezéből!
A Paks II. Zrt. pályázatot indít 10–14 éves diákok és legfeljebb háromfős diákcsoportok számára
Kerékpározzunk együtt 1848 kilométert! – rendhagyó megemlékezésre hív a Kincskereső Egyesület
legfrissebb videók
Még több friss hír
Legfrissebbek most
